第2期 はじまりまして・・・

株式会社ジーティーアイ 第2期がはじまりました。
今期もどうぞよろしくお願いいたします。

とりあえずは8月いっぱいまでで完了しなければならない　決算！　これを済ませなければ落ち着いて第2期の仕事も手につきません。

・・・と言いつつも、仕事に手を付けないとまずーいくらい4月以降いきなり引き合いが増えて、嬉しい限りです！

で、今日は「若年者人材育成・定着支援奨励金（若者チャレンジ訓練）」に挑んでいるお話しです。

そんなこんなで、我が社も2人目を入れようと思っていたんです。
そして、いろいろ聞いて回ってこんな制度があることを知りました。
「若年者人材育成・定着支援奨励金（若者チャレンジ訓練）」

とりあえずこれを使って・・・と思いつつも具体的に行動を起こすための知識がない・・・
35歳未満の方（同業種で5年以上正社員経験のある方を除く）を正社員雇用を前提に雇い入れる場合に助成金が出る（？）くらいしか知識がなかった・・・

で、福岡商工会議所のジョブ・カードセンターへ行って来ました。

担当の方とお話しさせていただきながら、自社の状況を考えつつ帰社

一気に書き上げて提出しました。

聞いた処、この制度は一応、今年度ということでしたが、3月18日以来、申請が殺到し、予算が尽きたところ（都道府県単位）から申請終了しているということ。
福岡はまだ終了していなかった（7月3日現在）ため申し込めた・・・という感じです。

※この時点で、東京・大阪・北海道　は終了していました。

さて、どうなることやら・・・

来てくれたら、一生懸命技術者を育てる覚悟です！
よろしくお願いいたします。